为进一步提升集团系统党建事情水平
，，，确保党建事情与刷新生长深度融合
，，，助推集团生长战略顺遂实验。。5月12日
，，，集团公司在止园饭馆召开系统党建事情聚会
，，，集团党委书记、董事长肖玉龙出席聚会并讲话。。集团党委副书记、总司理惠宏军主持聚会。。
       聚会就周全推进集团党的建设事情水平、切实增强集团宣传头脑文化建设、贯彻落实好集团党建目的责任审核事情三个方面做了要求。。
       聚会强调
，，，集团各级党组织要进一步增强对党建事情主要性的熟悉
，，，准确掌握“两学一做”学习教育常态化制度化的学习要求
，，，强化党建事情责任制
，，，从严从实抓好党支部建设
，，，捉住 “要害少数”
，，，施展好树模刊行动用
，，，严督实导。。在切实增强集团宣传头脑文化建设方面
，，，要坚持用党的理论立异效果凝心聚魂
，，，坚决把意识形态事情责任制落实到位
，，，牢牢把新闻舆论事情抓在手中
，，，一连用力使焦点价值观落细落小落实
，，，切实以文化建设助推企业刷新生长
，，，为集团谋划生长营造优异气氛。。在贯彻落实好集团党建目的责任审核事情方面
，，，要认真体会集团党建事情目的责任审核实质
，，，统一头脑
，，，充分验展党组织的向导焦点和政治焦点作用
，，，聚力追赶逾越
，，，为集团刷新生长提供政治和头脑包管。。明晰事情思绪
，，，推动落实。。切实转变作风
，，，增强意识。。以党建目的责任审核为契机
，，，铸造有继续守规则、有头脑善作为的党员干步队伍
，，，增强党员干部规则意识、服务意识
，，，起劲顺应新常态
，，，钻营新跨越
，，，确保各项事情优异开局、高点起步
，，，圆满完玉成年目的使命。。
       聚会指出
，，，2017年的党建使命很是难题
，，，各级党组织认真贯彻落实今天的聚会精神
，，，牢牢捉住推进“两学一做”学习教育常态化制度化主要契机
，，，高度重视、周密安排
，，，以锲而不舍的“钉钉子”精神
，，，抓好贯彻落实。。把推进学习教育常态化制度化与贯彻落实十八届六中全会精神相连系
，，，与学习宣传贯彻十九大精神相连系
，，，与集团刷新生长和中心事情相连系
，，，以党的建设新效果开创集团生长新时势
，，，以学习教育的新效果迎接党的十九大胜利召开。。

 

集团四位同志家庭荣获省国资委系统企业“文明家庭”称呼

 

       会上还下发了《2017年度目的责任审核实验步伐》、《2017年党建事情要点》、《2017年“两学一做”学习教育常态化制度化方案》三个草案
，，，对《2017年宣传头脑文化事情要点》、《进一步增强新闻报道事情的意见》、《集团简报报送实验细则》、《集团网站治理实验细则》、《集团微信公众号治理实验细则》等相关文件精神抓好贯彻落实做了安排安排；；并对集团公司获得陕西省国资委2016年度文明家庭声誉的四名同志举行了表扬。。
       党委副书记刘浩川就贯彻落实肖玉龙书记的讲话作了再安排
，，，要求各单位认真落实
，，，进一步统一头脑
，，，坚定信心
，，，凭证讲话精神
，，，从政治和全局高度
，，，充分熟悉到做好党建事情的主要性
，，，进一步增强事情责任感和使命感
，，，切从严从细从实抓好党建事情
，，，为集团创百亿外经贸企业提供顽强的组织包管。。
       集团党委书记、副书记、纪委书记、党建及宣传部分认真人、集团直属各支部书记、机关党委各支部书记等40余人加入聚会。。

 

 

（党群事情部 高妍）