为增强企业凝聚力，，，构建员工与公司向导有用相同桥梁，，，相识新员工专长和事情、生涯中保存的问题，，，营造优异的企业文化气氛。
。同时，，，增强新老员工情绪，，，充分调动新员工的起劲性、自动性、创立性，，，增强员工的认同感、归属感，，，8月27日下昼，，，在天酬公司培训室召开2021年天酬公司迎新座谈会。
。本次活动由天酬公司团支部书记周仕成主持，，，天酬公司党支部书记、董事长李满星，，，司理班子成员，，，各实体及各项目主管应邀出席聚会。
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汪虹在发动讲话中谈到：天酬公司历经两次重大刷新，，，使自己越发顽强，，，团队越发协调，，，事业越发有生气。
。新鲜血液越来越多，，，公司阵容越来越强盛，，，希望各人能够充分捉住机缘，，，展示自我，，，共融文化。
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座谈会上气氛轻松愉悦，，，整个活动从播放公司高品质8分钟文化宣传片最先，，，为列位新进员工展示天酬公司的魅力，，，增强了新进员工对公司生长的熟悉。
。同时，，，约请了2020年新进员工代表及优异老员工分享在公司的生长履历及事情履历，，，质朴的语言表达了他们在天酬公司的所学，，，激励着我们。
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为增进新老员工情绪，，，彰显天酬创业团队的精气神，，，营造轻松协调的事情气氛，，，活动插入了“你画我猜”游戏环节。
。公司向导及新老员工随机组合分成三支步队，，，用肢体语言对词语举行形貌，，，猜出词语最多的步队获胜。
。？？砂闹逵镅岳烁魅酥涞木嗬，，，每个人脸上都洋溢着笑容，，，活动现场一片欢声笑语。
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新进员工通过PPT、视频等多种形式向各人展现了自我。
。用稚嫩但充满实力的声音，，，讲述了进入公司以来自己所做的事情以及对公司的相识，，，充满细节的事情照片，，，详尽详尽的未来妄想，，，展现出新进职工认真严谨的事情态度。
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李满星作总结讲话：首先对新进员工加入天酬这个各人庭体现热烈接待。
。通过本次座谈会，，，各人相互之间都有了一定的相识，，，新进大学生的加入为公司注入了新鲜血液，，，让公司充满了生气与活力。
。希望青年员工们尽快提升能力，，，体现价值，，，驻足本职岗位，，，在做好事情的同时提升能力，，，做好职业生涯妄想，，，与公司同生长。
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天酬公司团支部书记周仕成体现：很是谢谢列位向导及同事们对本次活动的支持。
。以后，，，我们将继续起劲，，，总结好的履历，，，举行更多的活动，，，为天酬职工服务，，，也希望各人继续支持团支部的事情。
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天酬公司